26 ноября в Москве состоялось заседание Генерального совета Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР).
В работе Генсовета принял участие председатель Федерации профсоюзных организаций Кировской области Алексей Русских.
Центральным вопросом повестки стало обсуждение деятельности ФНПР и определение ключевых задач профсоюзов на современном этапе.
Председатель ФПОКО А.В. Русских выступил на Генсовете с темой доклада "Выстраивание эффективной региональной системы социального партнёрства на практике работы профобъединения Кировской области".
Он отметил, что в рамках социального партнёрства при обсуждении и подписании областного трёхстороннего соглашения на очередной период 2023-2025 гг. Особое внимание профсоюзы уделили разделу «В области обеспечения гарантий и прав профсоюзов и развития системы социального партнерства», а именно, предложили включить пункт:
8.14. Рассматривают возможность включения дополнительных социальных гарантий для членов профсоюза в акты социального партнерства на региональном, территориальном, отраслевом и локальном уровнях при заключении отдельных соглашений.
Также по инициативе профсоюзной стороны подписано Постановление Правительства КО от 06.09.2024 №380-П «О взаимодействии исполнительных органов Кировской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Кировской области, объединений работодателей с профсоюзными организациями Кировской области». Оно стало основой для системной работы на всех уровнях власти. Данное постановление стоит на контроле у областной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и уже дало свои плоды в развитии территориального уровня социального партнёрства.
С 2023 года областная трехсторонняя комиссия утверждает Рекомендации для работодателей по предоставлению дополнительных льгот и гарантий работников различных категорий: участники СВО и члены их семей лица с семейными обязанностями, работающие пенсионеры, наставники. Большинство из рекомендаций стали основой для подписания Дополнительных соглашений в областное трехстороннее соглашение, посвященное предоставлению дополнительных льгот для женщин с детьми до 7 лет, работающим пенсионерам.
За последние 3 года профсоюзам области удалось вывести территориальный уровень социального партнёрства практически с нулевого показателя по охвату представительства (Коордсоветы), наличия комиссий и соглашений до 30-50%, благодаря понятной, чёткой выстроенной системы работы через согласование плана-графика с Министерством внутренней политики поездок по районам.
Очень активно продвигается совместная работа соцпартнеров в области грантовой деятельности. Один из последних наших проектов по данной теме «Диалог социальных партнёров – гарант защиты трудового населения» был реализован в 2023-2024 гг.
По итогам проекта разработана единая модель развития социального партнёрства, приемлемая для нас и содержащая актуальные проблемы и пути их решения. Апробированные новые форматы работы продолжаем применять по настоящее время.
⚡В завершение доклада председатель ФПОКО подчеркнул:
– Перед профсоюзами современности стоит главная задача: пройти практический путь от декларации к реальным действиям. Наш региональный опыт может стать моделью для других субъектов РФ, особенно в условиях современных вызовов, стоящих перед профдвижением.
